为更好地响应团市委开展的学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的增强共青团员意识主题教育活动，常林股份公司团委结合公司“打造核心竞争力，再创常林新辉煌”的中心任务，特提出“五个争做，再塑常林新青年”的团员先进性具体要求：
一、争做学习的模范。
提高学习的自觉性、主动性、广泛性，注重知识的更新，不仅要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习经济、法律、管理知识，更要学习先进的科学文化知识，钻研业务知识，作到学习工作化，工作学习化。
二、争做道德的样板。
增强自身明辨是非的能力，始终作到自重、自省、自警、自励，在工作中作到爱岗敬业，干一行、爱一行、钻一行；诚实守信，做人诚实，堂堂正正，光明磊落；办事公道，坚持原则，力求公平、公开、公正；服务群众，与同事和睦相处，同事间通力合作，相互支持，相互促进，相互提高；奉献社会。
三、争做业务的骨干。
立足本职岗位，不断学习专业知识，钻研岗位业务，提高工作技能，努力把自己锻炼为各自岗位的行家里手，拥有熟练的技能，精通业务，能独挡一面，人人争当“青年岗位能手”，“质量免检手”，充分发挥自身的创造能力，勇于创新。
四、争做服务的标兵。
努力实践全心全意为人民服务的宗旨，无论你在公司的任何岗位，车间生产一线，或是管理岗位，又或是销售一线，忘我的全身心投入，兢兢业业，任劳任怨，不计较个人得失，急群众所急，想群众所想，帮群众所需，将个人的理想追求和公司的发展壮大紧密联系在一起，以厂为家，在奉献中实现人生的目标。
五、争做守纪的楷模。
团员青年要认真履行团员义务，正确行使团员权利，不仅要严格遵守党的纪律，还要模范地遵守公司的各项纪律，大到国家的法律法规，小到公司的劳动纪律，都要严于律己，率先垂范。
围绕这一主题，我公司团委在上级团组织的指导和公司党委的领导下，将一如既往着眼企业发展和青年成材，广泛开展青年岗位能手或和青年科技创新行动，充分发挥青年的突击作用，在公司体现新一带青年的风采。 |
