“竟然在人才公寓制作了一直想尝试的流体熊，每个玩偶小熊都是独一无二的。”近日，住在天宁区君天人才公寓的“90后”女孩李晨晨在与家人的视频通话中，对人才公寓的服务赋能活动赞不绝口。

青年是最具创新激情、创新活力的群体，也是城市发展的新锐力量。人才安居，则城安稳；人才乐业，则城兴盛。从单个人才社区到全域开展，从系列活动向品牌塑造，今年，共青团常州市委关注青年人才的成长生活需求，创新人才公寓服务赋能品牌，为青年人才筑巢、暖居、培沃土，确保人才公寓品质服务不中断、聚才留才“磁场”再提升。

种好“梧桐树”，以安居保障青年融入城市

“刚毕业就能顺利找到工作，我感到很幸运。更加幸运的是，能够租到心仪的房子，平时不用来回奔波，节省了不少通勤时间。”22岁的吴子阳今年大学毕业后入职了钟楼区一家汽车零部件公司，平时就住在新运慧寓丁香苑人才公寓。楼上就是家，下楼骑车5分钟就能到公司，这种工作生活模式为他省去不少麻烦。

回忆起求职那段时光，吴子阳十分感慨：“毕业前，我在青年驿站的电子大屏上看见了公司的招聘信息。”在正式拿到录用通知前，他在丁香苑人才公寓青年驿站里免费居住了4天。这4天里，他参加了简历诊断、高校专家“一对一”指导等就业辅导活动，参与驿站的集体模拟面试，与人才公寓的入住青年一起参加交友联谊活动……“选择人才公寓，不只是选择一间性价比高的房子，更是选择一个年轻化的社区、选择独一份的生活方式。”吴子阳说。

“一直以来，应届大学生毕业就业难、异地求职青年阶段性住房难的问题都是绕不开的痛点，青年驿站就是聚焦关键问题，为青年人才提供免费的过渡性住房保障服务。”团市委相关负责人介绍，为进一步推进青年发展型城市建设，团市委依托全市人才公寓，配建青年驿站，以安居服务保障青年的城市融入感。目前，全市102家驿站已经服务青年3486人次，累计入住13222天。

建好“梦工场”，以发展助推青年创新创业

延伸青年安居“服务链”，构筑落地扎根的“理想栖所”。在常州，人才公寓已不仅仅是人才来常的“落脚点”，它深度融合创新链、资金链、人才链，由点及面，拓展出社交圈、兴趣圈、创业圈……打造“增值式”人才服务。

在湖塘科技产业园，湖塘人才公寓每周一定期开设瑜伽课程，让青年人才在活动中扩大朋友圈。创业人才杭飞说，他来武进创业，湖塘人才公寓的“武青柠”会客厅是吸引他入住的主要原因。“每周与这里的青年创客互换信息、互相帮助，对我很有帮助。”

“这些年，武进发展得特别快，吸引了大量外地青年来此就业创业。我们希望打造出一种邻里文化，通过情感与价值观的契合，激发出青年享受美好生活的更多可能。”武进团区委书记周铖表示，要让外来青年意识到，在武进不仅能开拓事业，还能遇到友谊、收获爱情、延展兴趣，从而融入这里。

去年4月，“武青柠”会客厅服务再升级——武进团区委联合区人社局团总支、区审批局团支部共同打造“武青柠”青年服务站，依托辖区各人才公寓，向青年人才提供包含就业指导、创业培训、注册登记、政策解读、法律咨询、婚恋交友等在内的6大类“全链式”服务， 以及“X”项“一对一”个性化定制服务，打造青年人才就业创业“梦工场”。

做好组织者，以服务护航青年“充电提升”

从事文职相关工作的小吴，对短视频制作颇有兴趣。今年9月，她在入住的漫柏人才社区参加了“嘉壹度”青年夜校活动，学习手机摄影和短视频剪辑。“老师讲课非常专业，让我这个‘小白’也能拍出vlog大片。我会持续关注人才公寓的青年夜校，培养发掘兴趣点，不断拓展和提升自己的能力。”

让流动的年轻人在成长过程中建立自我的归宿，以青年夜校等形式切实服务护航更多职业青年“充电提升”。“嘉壹度”青年夜校自7月开办以来，组织行业专家、非遗传承人，以及来自青联、青商的资深从业者，开设近40门课程，把夜校办到青年身边，累计参与者超560人次。

围绕“城市对青年更友好 青年在城市更有为”主题，团市委依托人才公寓推出青·运动、青·志愿、青·潮玩等“十大青春行动”，集中开展联谊交友、青年夜肆、运动赛事、音乐沙龙等人才公寓赋能系列活动，巡回式服务留常青年人才，让“一间房”成为人才青睐城市的“加分项”。

紧扣人才公寓“服务赋能年”主题，团市委持续做优服务赋能品牌，紧扣青年日常生活需要、聚焦人才成长提升需求，用心用情做好服务赋能，为各类人才在钟楼发展解除“后顾之忧”，合力搭建青年创新创造成长之梯，持续提升人才公寓引才聚才“磁力”。

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